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5月26日，宇华教育集团ERP人力资源管理系统项目调研会在我院行政楼会议室召开。集团常务副总张华、人力资源部长郑丽娜、我院常务副院长徐仲昆、董事陈斌、人事处副处长李妍、用友公司项目经理胡国华等领导出席了本次会议。

集团ERP人力资源管理项目小组于5月21日成立，由用友公司项目经理及集团旗下各学校领导、校办主任组成，旨在详尽了解集团旗下各学校人力资源管理现状，统一提出ERP人力资源管理需求，尽快提高项目上线的实施周期。此次调研会上ERP人力资源管理项目组围绕大学人事工作内容，深入分析了在工作中存在的不足和原因，就如何实施ERP项目、加强项目管理、完善工作机制及促进系统应用等工作提出初步的想法和措施。

解读：ERP

ERP系统是指建立在信息技术基础上，以系统化的管理思想为集团决策层及员工提供决策运行手段的管理平台，是从MRP(物料需求计划)发展而来的新一代集成化管理信息系统，扩展了MRP的功能，其核心思想是供应链管理。ERP系统集信息技术与先进管理思想于一身，成为现代企业的运行模式，反映时代对企业合理调配资源，最大化地创造社会财富的要求，成为企业在信息时代生存、发展的基石。

需求调研是集团在选择ERP系统前以及使用某种ERP产品前所必须经历的调查了解的过程。可以说需求调研是ERP软件实施中最重要的部分，调研的结果将直接影响到ERP效能的发挥。